Работодателям разрешат учитывать больше расходов на сотрудников, предложен новый закон

В Госдуму внесли законопроект, по которому работодателям будет разрешено расширить перечень расходов на фонд оплаты. Отмечается, что по проекту больше расходов можно будет учесть при уплате налога на прибыль. 

В тексте нового проекта предлагается дать право работодателям принимать за состав расхода при оплате труда при налогообложении те затраты, которые компания несет при оплате услуг, например, санаторно-курортного лечения для сотрудников.  Сюда включили оплату за проживание, питание или дорогу. Обязательным является то, что такие услуги должны оплачиваться по договору, который заключается с санаторием. 

Для подобных расходов предлагается установить лимит 50 000 рублей  за каждого сотрудника, которому оплатят отдых.

Авторы поясняют, что такие меры помогут расширить популярность именно санаторно-курортного лечения. 

Отметим, что в 2019 году уже были внесены поправки в НК, по которым разрешалось работодателю учесть в расходах траты на оплату турпутевок, санаторного лечения и отдыха в стране. Но для этого требовалось заключать договор только с туроператором, а договор с гостиницами или перевозчиками не учитывается.